Manajemen SDM Proyek
Manajemen SDM Proyek adalah proses
mengorganisasikan dan mengelola atau menempatkan orang-orang yang terlibat
dalam proyek, sehingga orang tersebut dapat dimanfaatkan potensinya secara
efektif dan efisien. Ini mencakup semua proyek stakeholder sponsor,
pelanggan, mitra, kontributor individu, dan lain-lain.
Proses Dalam Manajem SDM
u Perencanaan SDM
u Perekrutan Anggota/Tim
u Pengembangan Kerja Tim Proyek
u Pengelolaan Tim
Hal-Hal Yang Harus Diketahui Dalam
Pengelola Proyek
u Pemantauan terkait tahap perkembangan tim proyek
u Pengelola proyek harus paham alternatif manajemen konflik
u Pengelola proyek harus menyegarkan diri dengan berbagai
teori organisasi
Pemantauan Terkait Tahap Perkembangan Tim Proyek
u Farming(tahap pembentukan tim)
u Storming(tahap mulai kerja dan menyesuaikan pola kerja,
latar belakang, dan lain-lain)
u Norming(tahap dimana tim mulai kompak)
u Performing(tim dapat bekerja dengan solid)
u Adjouring(fase pembubaran tim)
Pengelola Proyek Harus Paham Alternatif Manajemen Konflik
u Forcing(memaksakan kehendak)
u Withdrawing/avoiding(menghindari konflik)
u Smoothing/accomodating(fokus pada hal-hal yg disepakati
ketimbang hal yg tidak sesuai)
u Compromising(mecari solusi yg memuaskan kedua pihak)
u Confronting/Problem Solving(memperlakukan konflik sebagi
persoalan yg perlu segera diatasi)
u Collaborating(menggabungkan bebagai sudut pandang dan
mengarah pada tercapainya komintmen
Pengelola Proyek Harus Menyegarkan Diri Dengan Berbagai Teori Organisasi
u Teori Maslow
u Teori dua faktor/hygiene Theory dari Herzberg
Daftar
Pustaka
u Suprapto,
Tommy, 2009, Pengantar Teori& Manajemen Komunikasi, Jakarta: Media
Pressindo
u Kurniali,
Sartika, 2013, Super Project Manager, Jakarta: elex media komputindo.
Tidak ada komentar:
Posting Komentar